Notre culture et nos valeurs
Un monde inclusif est un monde plus sûr. Découvrez comment nous défendons l'égalité des chances afin d'étendre la sécurité au plus grand nombre.
La science de la sécurité et notre engagement en faveur de l'inclusion
La sécurité, amplifiée par l'inclusivité et l'accessibilité
Découvrez la culture et les valeurs de UL Standards & Engagement.
Lieu de travail
Nous nous engageons à créer une culture où chaque employé se sent valorisé pour ce qu'il est et ce qu'il apporte à notre mission : œuvrer pour un monde plus sûr, plus sécurisé et plus durable.
En promouvant une approche ouverte et inclusive de la communication, de la collaboration et de la prise de décision, nous invitons nos collègues à imaginer avec audace et à élargir leurs perspectives.
Nos actions aident nos collègues à se sentir liés à notre objectif et les uns aux autres. À leur tour, ils apportent leurs talents, leurs expériences et leurs idées uniques pour faire progresser la science de la sécurité au 21e siècle.
Normes et engagement
Nous méritons tous de nous sentir en sécurité, respectés et inclus. Nous avons modernisé notre processus d'élaboration des normes afin d'atteindre un plus grand nombre de personnes et d'avoir un plus grand impact. Notre processus vise à faire entendre des voix nouvelles et diverses au sein de nos comités techniques, y compris un plus grand nombre de participants internationaux. Cette initiative a permis de rendre la sécurité plus inclusive et de renforcer notre quête d'un monde plus sûr et plus durable.
L'ULSE s'est également engagée à sensibiliser à l'importance de l'accessibilité dans les normes, à organiser des groupes de discussion avec des personnes handicapées pour répondre aux besoins en matière de sécurité et à établir des partenariats avec d'autres organisations pour collaborer à l'accessibilité dans le cadre de l'élaboration des normes.
Écouter les membres actuels de l'équipe
"Les normes - sans la présence de femmes à la table - peuvent ne pas répondre à tous les besoins de sécurité qui doivent être pris en compte. Les gilets pare-balles, par exemple, si vous pensez à la forme d'une femme, et si vous avez un gilet pare-balles qui protège une partie de son corps, il peut laisser un espace où une balle pourrait entrer - et c'est quelque chose qu'il faut prendre en compte".
Sonya Bird
Vice-président des normes internationales,
Normes UL et engagement
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"La vraie sécurité est inclusive. Le langage joue un rôle clé dans la formation des comportements culturels et sociaux, et nous voulons nous assurer que les mots que nous utilisons servent à renforcer la sécurité et sont cohérents avec notre engagement en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion".
Caroline Treuthardt
Gestionnaire principal de projet de normalisation
Normes UL et engagement
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"Je citerai un exemple : une norme sur la maîtrise des risques liés à l'énergie photovoltaïque, qui s'adresse aux pompiers susceptibles de s'occuper de l'incendie, de l'énergie photovoltaïque. Nous avons réussi à obtenir des données sur la manière dont les hommes et les femmes réagissent différemment à l'événement. Par conséquent, lorsque nous avons publié cette norme, nous y avons intégré un seuil de choc plus bas que si nous n'avions pris en compte que les données relatives aux hommes. Pour moi, c'est une grande réussite"
Dr. Denice Durrant
Directeur de l'ingénierie et de la science des données,
Normes UL et engagement
L'égalité des chances en action
La sécurité inclusive est façonnée par les divers besoins et perspectives des personnes qu'elle sert. Découvrez comment notre engagement en faveur de la diversité, de l'accessibilité et de l'inclusion stimule l'innovation dans les normes de sécurité. Qu'il s'agisse de mettre à jour le langage pour promouvoir l'inclusion, de faire progresser les pratiques sensibles au genre ou de promouvoir les femmes dans les STIM, nous jetons les bases de résultats plus sûrs et plus équitables pour tous.
Le langage joue un rôle clé dans la formation des comportements culturels et sociaux, et nous voulons nous assurer que les mots que nous utilisons servent à renforcer la sécurité et sont cohérents avec notre engagement en faveur de la diversité, de l'accessibilité et de l'inclusion. Découvrez notre travail de mise à jour de notre bibliothèque de 1 700 normes et documents pour un langage inclusif d'ici 2030. Notre examen approfondi visera à supprimer les références et les termes clés qui sont désuets ou excluants.
En août 2022, UL Standards & Engagement a signé la Déclaration pour des normes et un développement des normes sensibles au genre de la Commission économique des Nations Unies pour l'Europe. En signant cette déclaration, ULSE s'est engagé à élaborer des normes sensibles au genre et à atteindre un meilleur équilibre, une meilleure représentation et une plus grande inclusion des femmes et des hommes dans son processus d'élaboration des normes.
La véritable sécurité est inclusive et nécessite des perspectives diverses pour évaluer les risques. L'augmentation du nombre de femmes dans les domaines des STIM augmente le nombre potentiel de femmes dans les normes, ce qui a un impact direct et critique sur la sécurité. Écoutez les points de vue des experts de l'ULSE lors de la table ronde Growing Women in Stem du CES 2024.
Explorer les ressources et les initiatives en faveur de l'inclusion
Le plan d'action de l'UL en matière de normes et d'engagement en faveur de l'égalité entre les hommes et les femmes
Rendre le monde plus accessible grâce aux normes
Leveraging Data for Gender-Responsive Standards Development
